Se informa, para general conocimiento y a efectos de las oportuna programación organizativa y asistencial de los centros, de las fechas previstas para el inicio de los plazos posesorios de los siguientes procedimientos de selección y provisión de plazas del Servicio Aragonés de Salud:
La enfermera Ana Isabel Cruz, junto con la Universidad de Almería está llevando a cabo un estudio, por el Máster en Ciencias de la Sexología, sobre el Síndrome Burnout (estrés laboral) y como influye este en las funciones sexuales de las enfermeras.
RESOLUCIÓN de 11 de abril de 2019, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a los aspirantes aprobados en el proceso selectivo, convocado por Resolución de 27 de enero de 2017, de la categoría de Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico (Matrón/a) en centros del Servicio Aragonés de Salud de la Comunidad Autónoma de Aragón para su provisión por turno libre, discapacidad y promoción interna.
RESOLUCIÓN de 11 de abril de 2019, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se reconoce nivel de carrera profesional, por el procedimiento ordinario, a personal licenciado y diplomado sanitario del Servicio Aragonés de Salud.
RESOLUCIÓN de 4 de abril de 2019, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se publica la relación definitiva de participantes admitidos y excluidos y se resuelve provisionalmente el procedimiento de movilidad voluntaria para cubrir plazas de personal estatutario de la categoría de Enfermero/a Especialista en Salud Mental en centros sanitarios de la Comunidad Autónoma de Aragón.
RESOLUCIÓN de 22 de marzo de 2019, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se convocan los Premios a los Profesionales Sanitarios Internos Residentes Excelentes.
Resolución de la dirección general de recursos humanos del servicio canario de la salud, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas de las pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas básicas vacantes de enfermera/o y matrón/a. En total se ofertan 1095 plazas de Enfermería y 123 plazas de matronas.
